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Doutora em Administração (Universidade Nove de Julho - UNINOVE, 2018). Mestre em Administração (Universidade do Vale do Itajaí - UNIVALI, 2014). Especialista em Gestão Empresarial (Universidade do Contestado - UnC, 2011). Bacharel em Administração: Habilitação em Comércio Exterior (Universidade do Oeste de Santa Catarina - UNOESC, 2009). Formação no curso de Innovation & Entrepreneurship no Institut d Administration des Entreprises em Grenoble, França (2014). Coordenadora e Docente do Programa de Mestrado Profissional em Administração (PMPA) da Universidade do Contestado (UNC). Docente no Programa de Pós-graduação Associado em Sistemas Produtivos - PPGISP (UnC; UNIPLAC; UNIVILLE; UNESC). Atuou como professora substituta na Universidade Federal da Fronteira Sul (UFFS) e Gestora da Incubadora de Negócios (INNE) (2019-2021). Experiência profissional como Gerente de Inovação na Cooperativa de Transporte do Estado de Santa Catarina (2018-2020). Atuou como Coordenadora do Curso de Graduação em Administração e como Gestora do Núcleo de Inovação Tecnológica (NIT) na UnC (2014-2017). Docente em programas de pós-graduação (Latu Sensu) em disciplinas de Inovação, Modelos de Negócio, Estratégia, Empreendedorismo, Jogos Empresariais. Avaliadora em Periódicos Científicos Internacionais e Nacionais. Consultora ad hoc da FAPESC. Pesquisadora nas temáticas: Capacidade Dinâmicas e Absortivas, Inovação, Aprendizagem Organizacional, Empreendedorismo.
Este artigo pretende contribuir para o conhecimento acerca da difusão da criatividade no ensino superior, destacando a percepção de estudantes de administração sobre o impacto de práticas pedagógicas criativas empregadas pelos docentes de três instituições privadas de ensino superior de Santa Catarina. O método adotado foi a abordagem quanti-quali: na primeira etapa se realizou uma pesquisa quantitativa descritiva, aplicando a técnica survey com 195 estudantes, na segunda etapa da pesquisa foram realizadas entrevistas semiestruturadas com cinco docentes. Como contribuições, a pesquisa apresenta práticas docentes relacionadas ao incentivo para novas ideias, desenvolvimento de um clima para expressão de ideias, diferenciação nas práticas de avaliação e nas metodologias de ensino e interesse pela aprendizagem do aluno como capazes de incentivar a criatividade dos acadêmicos. Os resultados também apontam para a necessidade de se compreender o novo contexto educacional que está sendo construído nas instituições de ensino superior brasileiras.
Alessandra Cassol; Alessandra Demite Gonçalves de Freitas; Renata Canela; Roberto Lima Ruas. Criatividade implícita em práticas docentes no ensino de administração em instituições de ensino superior de Santa Catarina. Revista Gestão Universitária na América Latina - GUAL 2021, 71 -95.
AMA StyleAlessandra Cassol, Alessandra Demite Gonçalves de Freitas, Renata Canela, Roberto Lima Ruas. Criatividade implícita em práticas docentes no ensino de administração em instituições de ensino superior de Santa Catarina. Revista Gestão Universitária na América Latina - GUAL. 2021; ():71-95.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Alessandra Demite Gonçalves de Freitas; Renata Canela; Roberto Lima Ruas. 2021. "Criatividade implícita em práticas docentes no ensino de administração em instituições de ensino superior de Santa Catarina." Revista Gestão Universitária na América Latina - GUAL , no. : 71-95.
Purpose: This research analyzes the influence of interorganizational learning (IOL) on the absorptive (Acap), potential (Pacap) and realized (Racap) capacities on the environment of small and medium enterprises (SMEs). Originality/value: The study contributed to the understanding and expansion of IOL research operationalized through the elements of Acap. The understanding of these elements are fundamental for the development of competencies of SMEs from Brazil and/or emerging countries embedded on dynamic sectors and high technology mobility to adapt and develop new dynamic capabilities. Design/methodology/approach: The research was conducted by a survey with a sample of 215 organizations of the information technology and communication (ITC) sector in the State of Santa Catarina, Brazil. The data were analyzed using the structural equation modeling technique. Findings: The results showed that the relationships of IOL influence the development of new capabilities and have a strong influence over absorptive capacity development. The organizations ability to acquire, assimilate, apply and internalize the available knowledge in the sector through interorganizational relations was fundamental for their adaptation and survival.
Alessandra Cassol; Márcio L. Marietto; Graciele Tonial; Nathalia B. Werlang. INTERORGANIZATIONAL LEARNING AND ABSORPTIVE CAPACITY: EMPIRICAL RESEARCH IN SMALL AND MEDIUM ENTERPRISES. RAM. Revista de Administração Mackenzie 2021, 22, 1 .
AMA StyleAlessandra Cassol, Márcio L. Marietto, Graciele Tonial, Nathalia B. Werlang. INTERORGANIZATIONAL LEARNING AND ABSORPTIVE CAPACITY: EMPIRICAL RESEARCH IN SMALL AND MEDIUM ENTERPRISES. RAM. Revista de Administração Mackenzie. 2021; 22 (1):1.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Márcio L. Marietto; Graciele Tonial; Nathalia B. Werlang. 2021. "INTERORGANIZATIONAL LEARNING AND ABSORPTIVE CAPACITY: EMPIRICAL RESEARCH IN SMALL AND MEDIUM ENTERPRISES." RAM. Revista de Administração Mackenzie 22, no. 1: 1.
This article aims to understand the perceptions of young rural entrepreneurs about the difficulties in investing in family farms in which they work. Ninety-eight people were interviewed at the event “Meeting of Young Entrepreneurs of the Rural Environment of Santa Catarina: the rural youth leading the sustainable development”, held in May 2019. The methodology applied in this paper is qualitative and quantitative, through a bibliographic review and a numerical analysis on work conditions and workers’ profile. A brief theoretical background is presented to facilitate the understanding of the results and their relation to family farming, entrepreneurship and its reality in Brazil. As a result, the economic issue was pointed out with 34% of the cases, as a hinter to undertake in rural properties, followed by the lack and low qualification of the workforce available with 12.6% of the cases and the lower selling price for the producer with 7.6% of the cases.
Cristina Keiko Yamaguchi; Stéfano Frizzo Stefenon; Ney Kassiano Ramos; Vanessa Silva Dos Santos; Fernanda Forbici; Anne Carolina Rodrigues Klaar; Fernanda Cristina Silva Ferreira; Alessandra Cassol; Márcio Luiz Marietto; Shana Kimi Farias Yamaguchi; Marcelo Leandro De Borba. Young People’s Perceptions about the Difficulties of Entrepreneurship and Developing Rural Properties in Family Agriculture. Sustainability 2020, 12, 1 .
AMA StyleCristina Keiko Yamaguchi, Stéfano Frizzo Stefenon, Ney Kassiano Ramos, Vanessa Silva Dos Santos, Fernanda Forbici, Anne Carolina Rodrigues Klaar, Fernanda Cristina Silva Ferreira, Alessandra Cassol, Márcio Luiz Marietto, Shana Kimi Farias Yamaguchi, Marcelo Leandro De Borba. Young People’s Perceptions about the Difficulties of Entrepreneurship and Developing Rural Properties in Family Agriculture. Sustainability. 2020; 12 (21):1.
Chicago/Turabian StyleCristina Keiko Yamaguchi; Stéfano Frizzo Stefenon; Ney Kassiano Ramos; Vanessa Silva Dos Santos; Fernanda Forbici; Anne Carolina Rodrigues Klaar; Fernanda Cristina Silva Ferreira; Alessandra Cassol; Márcio Luiz Marietto; Shana Kimi Farias Yamaguchi; Marcelo Leandro De Borba. 2020. "Young People’s Perceptions about the Difficulties of Entrepreneurship and Developing Rural Properties in Family Agriculture." Sustainability 12, no. 21: 1.
O presente estudo teve como objetivo analisar a relação entre orientação empreendedora (OE), capacidade de inovação e munificência ambiental em micro e pequenas empresas prestadoras de serviço da cidade de Concórdia (Santa Catarina). Para medir a OE, utilizaram-se as dimensões proatividade, inovatividade e assunção de riscos descritas por Miller (1983). Para a munificência, foram adotados os conhecimentos de Dess e Beard (1984). Também foi adotada a abordagem metodológica quantitativa, com a elaboração de uma survey com questionários aplicados em uma amostra de 350 MPEs de serviços, nos quais os respondentes são gestores e colaboradores diretamente ligados ao proprietário. Os dados foram tratados por meio da análise multivariada, com modelagem de equações estruturais. Com base nos resultados obtidos, foi possível confirmar a relação positiva entre a OE e a capacidade de inovação, no entanto não se comprovou a moderação da munificência ambiental na relação entre orientação empreendedora e capacidade de inovação.
Renato Luís Artifon; Alessandra Cassol; Julio Araujo Carneiro Da Cunha; Ariel Bonett. Orientação empreendedora e a capacidade de inovação de micro e pequenas empresas do setor de serviços. Revista de Gestão e Projetos 2020, 11, 74 -93.
AMA StyleRenato Luís Artifon, Alessandra Cassol, Julio Araujo Carneiro Da Cunha, Ariel Bonett. Orientação empreendedora e a capacidade de inovação de micro e pequenas empresas do setor de serviços. Revista de Gestão e Projetos. 2020; 11 (1):74-93.
Chicago/Turabian StyleRenato Luís Artifon; Alessandra Cassol; Julio Araujo Carneiro Da Cunha; Ariel Bonett. 2020. "Orientação empreendedora e a capacidade de inovação de micro e pequenas empresas do setor de serviços." Revista de Gestão e Projetos 11, no. 1: 74-93.
O presente artigo discute a importância da orientação empreendedora e o impacto do ambiente para o desempenho das micro e pequenas empresas. A orientação empreendedora surge como uma dimensão de estudo que procura relacionar a temática da gestão estratégica e do empreendedorismo. Dessa forma, o objetivo desta pesquisa é analisar a relação entre orientação empreendedora, ambiente organizacional e o desempenho de micro e pequenas empresas do meio oeste de Santa Catarina. Ponderando a relevância da orientação empreendedora no conjunto do gerenciamento organizacional e por ser um tema ainda a ser ampliado entre os estudos sobre empreendedorismo no Brasil, este estudo delimita a questão de pesquisa: Qual a relação entre orientação empreendedora, ambiente organizacional e o desempenho das micro e pequenas empresas? A coleta de dados aconteceu por meio de um questionário validado aplicado presencialmente com os gestores de 356 empresas do oeste de Santa Catarina. As respostas foram processadas e analisadas pelo Software Smart PLS para a realização das equações estruturais para constatação dos testes das hipóteses. Esta pesquisa traz como contribuição uma complementação de que a orientação empreendedora é importante para a otimização do desempenho organizacional. As empresas devem dar destaque para uma postura empreendedora como um elemento fundamental para terem vantagem competitiva.
Alessandra Cassol; Marcelo Roger Meneghatti; Alessandra Demite Gonçalves De Freitas; Lucilene Gubert. Análise da relação entre orientação empreendedora, ambiente organizacional e desemprenho de micro e pequenas empresas (MPES). Revista Ciências Administrativas 2020, 26, 1 .
AMA StyleAlessandra Cassol, Marcelo Roger Meneghatti, Alessandra Demite Gonçalves De Freitas, Lucilene Gubert. Análise da relação entre orientação empreendedora, ambiente organizacional e desemprenho de micro e pequenas empresas (MPES). Revista Ciências Administrativas. 2020; 26 ():1.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Marcelo Roger Meneghatti; Alessandra Demite Gonçalves De Freitas; Lucilene Gubert. 2020. "Análise da relação entre orientação empreendedora, ambiente organizacional e desemprenho de micro e pequenas empresas (MPES)." Revista Ciências Administrativas 26, no. : 1.
Objetivo: Disponibilizar aos leitores uma resenha descritiva, também conhecida como resenha resumo, do conteúdo da segunda edição do Handbook de Estratégia como Prática (S-as-P), no idioma Português, para facilitar os estudos na disciplina convidando os leitores a conhecer a obra na integra;Método: Apreciação e descrição resumida de todos os capítulos do Handbook sem nenhum tipo de julgamento;Contribuições: Contribuir para desenvolver e expandir a compreensão da ontologia, epistemologia, teorias, métodos e áreas substantivas de pesquisa da S-as-P na América Latina e, em especial, no Brasil fornecendo um “guia resumido” sobre o conteúdo do Handbook no idioma Português para facilitar os estudos futuros na área. Também contribui para tentar melhorar entendimento pressupostos da disciplina para aumento na qualidade das publicações.
Marcio Luiz Marietto; Cibele Barsalini Martins; Alessandra Cassol. Resenha Descritiva - Cambridge Handbook of Strategy-as-Practice. Second Edition. Revista Ibero-Americana de Estratégia 2019, 18, 665 -676.
AMA StyleMarcio Luiz Marietto, Cibele Barsalini Martins, Alessandra Cassol. Resenha Descritiva - Cambridge Handbook of Strategy-as-Practice. Second Edition. Revista Ibero-Americana de Estratégia. 2019; 18 (4):665-676.
Chicago/Turabian StyleMarcio Luiz Marietto; Cibele Barsalini Martins; Alessandra Cassol. 2019. "Resenha Descritiva - Cambridge Handbook of Strategy-as-Practice. Second Edition." Revista Ibero-Americana de Estratégia 18, no. 4: 665-676.
Objetivo: Disponibilizar aos leitores uma resenha descritiva, também conhecida como resenha resumo, do conteúdo da segunda edição do Handbook de Estratégia como Prática (S-as-P), no idioma Português, para facilitar os estudos na disciplina convidando os leitores a conhecer a obra na integra;Método: Apreciação e descrição resumida de todos os capítulos do Handbook sem nenhum tipo de julgamento;Contribuições: Contribuir para desenvolver e expandir a compreensão da ontologia, epistemologia, teorias, métodos e áreas substantivas de pesquisa da S-as-P na América Latina e, em especial, no Brasil fornecendo um “guia resumido” sobre o conteúdo do Handbook no idioma Português para facilitar os estudos futuros na área. Também contribui para tentar melhorar entendimento pressupostos da disciplina para aumento na qualidade das publicações.
Marcio Luiz Marietto; Cibele Barsalini Martins; Alessandra Cassol. Resenha Descritiva - Cambridge Handbook of Strategy-as-Practice. Second Edition. Revista Ibero-Americana de Estratégia 2019, 18, 665 -676.
AMA StyleMarcio Luiz Marietto, Cibele Barsalini Martins, Alessandra Cassol. Resenha Descritiva - Cambridge Handbook of Strategy-as-Practice. Second Edition. Revista Ibero-Americana de Estratégia. 2019; 18 (4):665-676.
Chicago/Turabian StyleMarcio Luiz Marietto; Cibele Barsalini Martins; Alessandra Cassol. 2019. "Resenha Descritiva - Cambridge Handbook of Strategy-as-Practice. Second Edition." Revista Ibero-Americana de Estratégia 18, no. 4: 665-676.
Este estudo objetivou avaliar o impacto da orientação para aprendizagem sobre a inovatividade organizacional em meios de hospedagem de Santa Catarina. A pesquisa de caráter descritiva e quantitativa, foi operacionalizada por meio de uma survey, com uma amostra de 162 respondentes. Para análise dos dados utilizou-se a técnica de modelagem de equações estruturais. Os resultados evidenciam relação positiva entre a orientação para a aprendizagem e a inovatividade no ambiente de prestação de serviços de hospedagens, tais achados corroboram com a teoria e solidificam o contexto de que a aprendizagem se torna fundamental para que as organizações sejam capazes de inovar.
Nathalia Berger Werlang; Carlos Ricardo Rossetto; Alessandra Cassol; Ivano Ribeiro; Graciele Tonial. ORIENTAÇÃO PARA APRENDIZAGEM E INOVATIVIDADE ORGANIZACIONAL: O CONHECIMENTO COMO RECURSO ESTRATÉGICO PARA INOVAÇÃO EM MEIOS DE HOSPEDAGEM. Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios 2019, 11, 198 -218.
AMA StyleNathalia Berger Werlang, Carlos Ricardo Rossetto, Alessandra Cassol, Ivano Ribeiro, Graciele Tonial. ORIENTAÇÃO PARA APRENDIZAGEM E INOVATIVIDADE ORGANIZACIONAL: O CONHECIMENTO COMO RECURSO ESTRATÉGICO PARA INOVAÇÃO EM MEIOS DE HOSPEDAGEM. Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios. 2019; 11 (2):198-218.
Chicago/Turabian StyleNathalia Berger Werlang; Carlos Ricardo Rossetto; Alessandra Cassol; Ivano Ribeiro; Graciele Tonial. 2019. "ORIENTAÇÃO PARA APRENDIZAGEM E INOVATIVIDADE ORGANIZACIONAL: O CONHECIMENTO COMO RECURSO ESTRATÉGICO PARA INOVAÇÃO EM MEIOS DE HOSPEDAGEM." Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios 11, no. 2: 198-218.
Alessandra Cassol; Renato Fabiano Cintra; Ivano Ribeiro; Antonio Oliveira De Carvalho; Bruna Lorandi. Measurement of the strategic behavior of micro and small-sized enterprises: An analysis supported by the Miles and Snow typology (1978). Revista ADM.MADE 2019, 23, 105 -125.
AMA StyleAlessandra Cassol, Renato Fabiano Cintra, Ivano Ribeiro, Antonio Oliveira De Carvalho, Bruna Lorandi. Measurement of the strategic behavior of micro and small-sized enterprises: An analysis supported by the Miles and Snow typology (1978). Revista ADM.MADE. 2019; 23 (1):105-125.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Renato Fabiano Cintra; Ivano Ribeiro; Antonio Oliveira De Carvalho; Bruna Lorandi. 2019. "Measurement of the strategic behavior of micro and small-sized enterprises: An analysis supported by the Miles and Snow typology (1978)." Revista ADM.MADE 23, no. 1: 105-125.
Renato Fabiano Cintra; Alessandra Cassol; Ivano Ribeiro; Antonio Oliveira de Carvalho. Corruption and emerging markets: Systematic review of the most cited. Research in International Business and Finance 2018, 45, 607 -619.
AMA StyleRenato Fabiano Cintra, Alessandra Cassol, Ivano Ribeiro, Antonio Oliveira de Carvalho. Corruption and emerging markets: Systematic review of the most cited. Research in International Business and Finance. 2018; 45 ():607-619.
Chicago/Turabian StyleRenato Fabiano Cintra; Alessandra Cassol; Ivano Ribeiro; Antonio Oliveira de Carvalho. 2018. "Corruption and emerging markets: Systematic review of the most cited." Research in International Business and Finance 45, no. : 607-619.
Este estudo teve como objetivo compreender as estratégias adotadas pelas pequenas e médias empresas (PMEs) do Oeste de Santa Catarina para a internacionalização. O método de pesquisa utilizado trata-se de pesquisa qualitativa, a coleta de dados ocorreu por meio de entrevista semiestruturada, a amostra foi composta por três gestores de empresas da região oeste de Santa Catarina, participantes do Programa Exporta – SC, projeto realizado por intermédio do Sebrae. Os dados foram analisados por meio da técnica de análise do conteúdo. Os resultados apresentam que a forma de internacionalização das três empresas compreendeu o modelo de Uppsala (Teoria Comportamental) e o modo de entrada utilizado foi a exportação. Esta pesquisa apresentou como contribuição empírica a compreensão da atuação estratégica de PMEs que busca a internacionalização como uma forma de crescimento e desenvolvimento econômico.
Alessandra Cassol; Bruna Fabiana Dummer Novakowski; Graciele Tonial; Inocencia Boita Dalbosco. Estratégias de internacionalização de pequenas e médias empresas: estudo multicasos. Revista Gestão Organizacional 2018, 10, 1 .
AMA StyleAlessandra Cassol, Bruna Fabiana Dummer Novakowski, Graciele Tonial, Inocencia Boita Dalbosco. Estratégias de internacionalização de pequenas e médias empresas: estudo multicasos. Revista Gestão Organizacional. 2018; 10 (3):1.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Bruna Fabiana Dummer Novakowski; Graciele Tonial; Inocencia Boita Dalbosco. 2018. "Estratégias de internacionalização de pequenas e médias empresas: estudo multicasos." Revista Gestão Organizacional 10, no. 3: 1.
Span>Organizations seek to highlight the practices that generate value to your business. It should also emphasize that the organizational ability to learn becomes crucial to the continuity of the organization. Thus, the research aims to provide analysis of the sustainability reports of the five largest companies in the pulp and paper industry, according to Exame magazine, showing the developed and published actions that contributed to promoting intellectual capital. It is found that the activity under study plays a relevant contribution in the Brazilian economy and it is observed that in recent years the companies in this sector are developing efforts to raise internal and external knowledge, seeking to develop improvements and innovations that differentiate competitively. Try to understand what intellectual capital management practices that companies in the pulp and paper industry develop to increase their competitiveness. The theoretical framework includes the intellectual capital and corporate social responsibility. The research appears as empirical and is supported by a descriptive qualitative approach, using document analysis and data collection technique. The model of Edvinsson and Malone (1997) was used to perform the analyzes of the content of sustainability reports and therefore the theoretical contribution focuses on the extension of studies using this model categories. As company managing the contribution presents practices that contribute to learning and development activities fostering the management of intellectual capital. The social implications that demonstrate through actions linked to corporate social responsibility can promote the management of intellectual capital and develop strategies that contribute to competitiveness. Keywords: Intellectual Capital; Corporate Social Responsibility; Sustainability Reports.
Alessandra Cassol. THE CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY AND THE MANAGEMENT PRACTICES OF INTELLECTUAL CAPITAL DISCLOSURE BY COMPANIES SECTOR OF PAPER AND PULP. 2017, 1 .
AMA StyleAlessandra Cassol. THE CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY AND THE MANAGEMENT PRACTICES OF INTELLECTUAL CAPITAL DISCLOSURE BY COMPANIES SECTOR OF PAPER AND PULP. . 2017; ():1.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol. 2017. "THE CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY AND THE MANAGEMENT PRACTICES OF INTELLECTUAL CAPITAL DISCLOSURE BY COMPANIES SECTOR OF PAPER AND PULP." , no. : 1.
O capital intelectual vem sendo investigado como um recurso estratégico preparado para ser um propulsor da inovação. Desse modo, supõe-se que o capital intelectual e a capacidade absortiva possam ser recursos influenciadores da gestão da inovação nas empresas. Esta pesquisa, por sua vez, tem como finalidade compreender se a capacidade absortiva é capaz de moderar a relação entre o capital intelectual e a inovação em empresas incubadas. Como método, utilizou-se uma pesquisa descritiva com abordagem quantitativa e aplicação de questionário para uma amostra de 88 respondentes gestores de empresas incubadas de Santa Catarina. Na análise dos dados foi utilizada a técnica modelagem de equações estruturais através do PLS (Partial Least Squares). Os resultados confirmam que o capital intelectual tem influência positiva na inovação das empresas pesquisadas e que a capacidade absortiva apresenta um papel de moderação na relação entre o capital intelectual e a inovação, ou seja, por meio da capacidade absortiva o conhecimento é mais bem aproveitado, contribuindo de forma acentuada para o desenvolvimento de inovações em empresas incubadas. A presente pesquisa tem como contribuição ampliar a discussão e a compreensão sobre a utilização da capacidade absortiva para tornar-se uma propulsora da inovação moderando o uso do capital intelectual existente nas empresas.
Alessandra Cassol; Jaqueline Zapalai; Renato Fabiano Cintra. Capacidade absortiva como propulsora da inovação em empresas incubadas de Santa Catarina. Revista Ciências Administrativas 2016, 23, 9 -41.
AMA StyleAlessandra Cassol, Jaqueline Zapalai, Renato Fabiano Cintra. Capacidade absortiva como propulsora da inovação em empresas incubadas de Santa Catarina. Revista Ciências Administrativas. 2016; 23 (1):9-41.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Jaqueline Zapalai; Renato Fabiano Cintra. 2016. "Capacidade absortiva como propulsora da inovação em empresas incubadas de Santa Catarina." Revista Ciências Administrativas 23, no. 1: 9-41.
Resumo A pesquisa apresenta como objetivo analisar se a capacidade absortiva influencia a inovação das pequenas e médias empresas (PMEs) de Santa Catarina. Nesse contexto, as PMEs investigadas foram empresas incubadas e graduadas selecionadas por possuírem características de empresas inovadoras, conforme proposto por Manual de Oslo (2012) e por se caracterizarem como PMEs, atuando em ambientes dinâmicos com alta necessidade de adaptação. A pesquisa investigou a relação entre a capacidade absortiva e a inovação, em que a primeira se relaciona com a capacidade das empresas de identificar, adquirir e, se possível, aplicar estes conhecimentos no âmbito interno, e a segunda se refere à capacidade de criar/modificar seus processos, produtos, posição e forma de organização. Como método de pesquisa utilizou-se abordagem quantitativa e a técnica de modelagem de equações estruturais (MEE) para testar a hipótese da pesquisa. A de coleta de dados foi realizada por meio da técnica survey, a amostra foi composta por 88 gestores de empresas incubadas e graduadas de Santa Catarina. Para análise dos dados utilizou-se a MEE no Software Smart-PLS. Os resultados confirmaram a hipótese de que a capacidade absortiva influencia positivamente a inovação. Considerando-se a escassez de estudos empíricos sobre o tema, esses resultados definem um olhar particular acerca da relação investigada e constituem mais uma contribuição para o debate na literatura sobre o tema. Nossos resultados confirmam que a capacidade de absorção é determinante para o desenvolvimento de inovação de uma empresa.
Alessandra Cassol; Renato Fabiano Cintra; Luiz Eduardo Oldoni; Roberto Lima Ruas. Desenvolvimento da Capacidade Absortiva em Empresas Incubadas e Graduadas de Santa Catarina, Brasil. Desenvolvimento em Questão 2016, 14, 168 .
AMA StyleAlessandra Cassol, Renato Fabiano Cintra, Luiz Eduardo Oldoni, Roberto Lima Ruas. Desenvolvimento da Capacidade Absortiva em Empresas Incubadas e Graduadas de Santa Catarina, Brasil. Desenvolvimento em Questão. 2016; 14 (37):168.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Renato Fabiano Cintra; Luiz Eduardo Oldoni; Roberto Lima Ruas. 2016. "Desenvolvimento da Capacidade Absortiva em Empresas Incubadas e Graduadas de Santa Catarina, Brasil." Desenvolvimento em Questão 14, no. 37: 168.
Alessandra Cassol; Antonio Oliveira De Carvalho; Ivano Ribeiro; Renato Fabiano Cintra. Deposit as a Source of Identification of Creativity in Companies. IOSR Journal of Business and Management 2016, 18, 108 -120.
AMA StyleAlessandra Cassol, Antonio Oliveira De Carvalho, Ivano Ribeiro, Renato Fabiano Cintra. Deposit as a Source of Identification of Creativity in Companies. IOSR Journal of Business and Management. 2016; 18 (11):108-120.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Antonio Oliveira De Carvalho; Ivano Ribeiro; Renato Fabiano Cintra. 2016. "Deposit as a Source of Identification of Creativity in Companies." IOSR Journal of Business and Management 18, no. 11: 108-120.
O capital intelectual é percebido como um recurso estratégico capaz de ser propulsor da inovação. Neste contexto, sugere-se que o capital intelectual e a capacidade absortiva podem ser influenciadores da capacidade de inovar nas organizações e propõe-se um Modelo de administração estratégica do capital intelectual. Este artigo tem como objetivo propor e analisar um Modelo de Administração Estratégica do Capital Intelectual a partir de práticas da capacidade absortiva como potencializadora de inovação. Como método utiliza-se a pesquisa exploratória com abordagem quantitativa e aplicação de questionários para uma amostra de 104 gestores. Na análise dos dados utiliza-se a técnica de modelagem de equações estruturais por meio do Partial Least Squares (PLS), com a análise dos coeficientes de caminho observa-se uma forte relação entre os constructos o que confirmou as hipóteses da pesquisa. Verificamos que as práticas organizacionais adotadas para o desenvolvimento do capital intelectual, da capacidade absortiva e da inovação são: a) capacitação constante dos colaboradores; b) programas de sugestões; c) assimilação de novas tecnologias; d) aplicação de conhecimentos técnicos; e) parcerias com órgãos de apoio à inovação. Como contribuições, as evidências encontradas indicam que a capacidade absortiva promove o avanço da inovação, podendo ainda ser possível observar práticas de gestão do capital intelectual a partir de rotinas organizacionais.
Alessandra Cassol; Claudio Reis Gonçalo; André Santos; Roberto Lima Ruas. A Administração Estratégica do Capital Intelectual: Um Modelo Baseado na Capacidade Absortiva para Potencializar Inovação. Revista Ibero-Americana de Estratégia 2016, 15, 27 -43.
AMA StyleAlessandra Cassol, Claudio Reis Gonçalo, André Santos, Roberto Lima Ruas. A Administração Estratégica do Capital Intelectual: Um Modelo Baseado na Capacidade Absortiva para Potencializar Inovação. Revista Ibero-Americana de Estratégia. 2016; 15 (1):27-43.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Claudio Reis Gonçalo; André Santos; Roberto Lima Ruas. 2016. "A Administração Estratégica do Capital Intelectual: Um Modelo Baseado na Capacidade Absortiva para Potencializar Inovação." Revista Ibero-Americana de Estratégia 15, no. 1: 27-43.
The objective of this study is to analyze the relationship between absorptive capacity, intellectual capital and innovation. The main purpose of this research is to demonstrate that absorptive capacity can leverage the relation between intellectual capital and innovation potential. The method was a single case study using exploratory and descriptive research strategies and applying both quantitative and qualitative techniques. The case study investigated was a Brazilian corporation that has been doing business in the paper and corrugated cardboard industry for 72 years. The paper describes a case analysis demonstrating that adoption of practices associated with absorptive capacity has potential to foster intellectual capital, which is particularly important for development of innovations. These practices include assimilation of new technologies; creating capacity to utilize existing internal knowledge held by employees; use of benchmarking; application of technical knowledge; and registration of patents. Triangulation of data provided evidence confirming that the relationship between absorptive capacity and intellectual capital is a driver of innovation in the firm investigated. Additionally, this relationship is better explained by the mediating role of absorptive capacity, which is capable of potentiating intellectual capital to foster innovation.
Alessandra Cassol; Cláudio Reis Gonçalo; Roberto Lima Ruas. Redefining the Relationship between Intellectual Capital and Innovation: The Mediating Role of Absorptive Capacity. BAR - Brazilian Administration Review 2016, 13, 1 .
AMA StyleAlessandra Cassol, Cláudio Reis Gonçalo, Roberto Lima Ruas. Redefining the Relationship between Intellectual Capital and Innovation: The Mediating Role of Absorptive Capacity. BAR - Brazilian Administration Review. 2016; 13 (4):1.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Cláudio Reis Gonçalo; Roberto Lima Ruas. 2016. "Redefining the Relationship between Intellectual Capital and Innovation: The Mediating Role of Absorptive Capacity." BAR - Brazilian Administration Review 13, no. 4: 1.
We look at innovation returns in two groups of companies set in Brazil. One group includes innovative companies, referred as 3i’s companies (Innoscence Innovation Index) and listed in the Stock Exchange Values of São Paulo – BOVESPA. The other group is referred as Not 3i’s companies, also listed in Sao Paulo’s BOVESPA. We first did a descriptive and then a regression analysis of performance indicators - net margin, asset profitability, return on equity and on invested capital, with data from companies classified as 3i’s and Not 3i’s in Economatica Report, limited to the period of 2009 to 2013. Results indicate that significant correlation appears between innovation and invested capital (ROI) returns on equity and on assets, as well, for 3i’s companies, as hypothetically projected. Net margin, however, is lower for 3i’s, than for Not 3i’s companies showing that restrained gains in 3i’s companies may be due to higher costs of internal innovation.
Leonel Cezar Rodrigues; Renata Canela; Alessandra Cassol; Vanessa Alencar; Jussara Goulart Da Silva. Innovation and financial performance of brazilian companies: A statistical study period 2009 to 2013. Exacta 2015, 13, 427 -438.
AMA StyleLeonel Cezar Rodrigues, Renata Canela, Alessandra Cassol, Vanessa Alencar, Jussara Goulart Da Silva. Innovation and financial performance of brazilian companies: A statistical study period 2009 to 2013. Exacta. 2015; 13 (3):427-438.
Chicago/Turabian StyleLeonel Cezar Rodrigues; Renata Canela; Alessandra Cassol; Vanessa Alencar; Jussara Goulart Da Silva. 2015. "Innovation and financial performance of brazilian companies: A statistical study period 2009 to 2013." Exacta 13, no. 3: 427-438.
Resumo A presente pesquisa teve como propósito analisar o papel da inovação no ensino superior por meio das práticas docentes criativas. Utilizou-se da pesquisa quantitativa descritiva, por meio de uma survey com corte transversal e aplicação de questionários estruturados disponibilizados para preenchimento via web em um site especializado em coleta de dados. A amostra foi constituída de 390 estudantes de IES privadas de São Paulo, Minas Gerais e Santa Catarina. A análise estatística foi realizada em duas etapas; a primeira para exploração dos dados e a segunda para a modelagem por equações estruturais para confirmação do modelo teórico proposto. Os principais resultados apontaram para a importância do estímulo à inovação por meio de novas ideias que possam ensejar no aluno um ambiente de reflexão. Esta prática ficou evidenciada nos resultados com a relevância das dimensões Incentivo a Novas Ideias e Clima para a Expressão de Novas ideias.
Alessandra Cassol; Renata Canela; Roberto Lima Ruas; Flavio Santino Bizzarias; Jussara Goulart Da Silva. O GRANDE DESAFIO DAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR: As práticas pedagógicas criativas são capazes de estimular a inovação nos discentes? Revista Alcance 2015, 22, 394 .
AMA StyleAlessandra Cassol, Renata Canela, Roberto Lima Ruas, Flavio Santino Bizzarias, Jussara Goulart Da Silva. O GRANDE DESAFIO DAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR: As práticas pedagógicas criativas são capazes de estimular a inovação nos discentes? Revista Alcance. 2015; 22 (3):394.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Renata Canela; Roberto Lima Ruas; Flavio Santino Bizzarias; Jussara Goulart Da Silva. 2015. "O GRANDE DESAFIO DAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR: As práticas pedagógicas criativas são capazes de estimular a inovação nos discentes?" Revista Alcance 22, no. 3: 394.
Alessandra Cassol; Renato Luis Artifon; Anderson Perozin. A INFLUÊNCIA DO CAPITAL INTELECTUAL NA INOVAÇÃO: UM ESTUDO EM EMPRESAS INCUBADAS DE SANTA CATARINA. Revista Competitividade e Sustentabilidade 2015, 2, 1 .
AMA StyleAlessandra Cassol, Renato Luis Artifon, Anderson Perozin. A INFLUÊNCIA DO CAPITAL INTELECTUAL NA INOVAÇÃO: UM ESTUDO EM EMPRESAS INCUBADAS DE SANTA CATARINA. Revista Competitividade e Sustentabilidade. 2015; 2 (2):1.
Chicago/Turabian StyleAlessandra Cassol; Renato Luis Artifon; Anderson Perozin. 2015. "A INFLUÊNCIA DO CAPITAL INTELECTUAL NA INOVAÇÃO: UM ESTUDO EM EMPRESAS INCUBADAS DE SANTA CATARINA." Revista Competitividade e Sustentabilidade 2, no. 2: 1.