Cynthia Vincent

Ms. Cynthia Vincent

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Academic Career Length

6Years (2021-Present)

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Representative Publications

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25 April 2021 in Teaching in Higher Education
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CVCynthia Vincent
Cynthia Vincent
ÉTÉmilie Tremblay-Wragg
Émilie Tremblay-Wragg
CDCatherine E. Déri
Catherine E. Déri
IPIsabelle Plante
Isabelle Plante
Sara Mathieu ChartierSara Mathieu Chartier
Sara Mathieu Chartier
PhD candidates face heavy workloads and lack strategies to prioritize their dissertation, resulting in limited writing opportunities and low confidence in writing capabilities. Although writing retreats are known to propel academics’ writing productivity, little is known about how they may assist PhD candidates in enhancing writing self-efficacy and self-regulation. An Explanatory Sequential Mixed Method with a quasi-experimental design was used to examine the impacts of writing retreats on PhD candidates’ internal factors (writing self-efficacy and self-regulation) and external factors (urgency and opportunities to write). An experimental group (n = 34) and a control group (n = 64) answered a questionnaire measuring retreat effects, after which a subsample (n = 30) was interviewed to further interpret these effects. In sum, writing retreats enhance PhD candidates’ writing self-efficacy and self-regulation through goals setting and time management practices. Recommendations are provided about using socially structured writing activities to support PhD candidates’ dissertation advancement.

11 September 2022 in Higher Education Research & Development
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Journal Article
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CVCynthia Vincent
Cynthia Vincent
ÉTÉmilie Tremblay-Wragg
Émilie Tremblay-Wragg
CDCatherine E. Déri
Catherine E. Déri
Sara Mathieu ChartierSara Mathieu Chartier
Sara Mathieu Chartier
To overcome the assumption that dissertation writing is an anxiety-provoking process, this multi-phase mixed-method research aimed to develop a comprehensive picture of writing enjoyment in the context of doctoral studies, as well as to understand if and how writing in the company of others can enhance dissertation writing enjoyment. Firstly, we interviewed 30 PhD students to conceptualize writing enjoyment. These qualitative results revealed that dissertation writing enjoyment represents a moment of clarity when doctoral students’ ideas are easily extracted from the mind to be written as a tangible text perceived to be of high quality. Then, based on a pre-experimental design, a T-test was used to compare the scores of writing enjoyment and sense of writing community for two equivalent groups in terms of sociodemographic and academic profiles: 59 PhD students participating in writing retreats (experimental group) and 59 PhD students writing alone (control group). Overall, the experimental group shows higher writing enjoyment. Lastly, 15 PhD students participating in writing retreats were interviewed to understand how writing in the company of others seems to enhance writing enjoyment, that is, by way of social flow. Finally, this article provides empirical evidence for reforming pedagogical practices to foster PhD students’ positive emotions.

CVCynthia Vincent
Cynthia Vincent
ÉTÉmilie Tremblay-Wragg
Émilie Tremblay-Wragg
IPIsabelle Plante
Isabelle Plante
Challenges faced by doctoral researchers led to a concerning “doctoral mental health crisis” within academia. Recognizing the pressing need to address mental health concerns, notably among doctoral students, the Quebec Ministry of Higher Education introduced the Higher Education Student Mental Health Action Plan 2021–2026. One potentially relevant intervention approach is the implementation of tailored structured writing retreats for graduate students. Aiming to measure and explain the effects of participating to a three-day writing retreat on doctoral mental health, this study followed an explanatory sequential mixed method, including an experimental design. One hundred doctoral researchers were randomly assigned to either the experimental group (n = 50) or the waitlist control trial group (n = 50). Both groups answered a questionnaire comprising validated scales and open-ended questions at different timepoints, separated by a two-week gap. Results reveal that writing retreats reduced doctoral researchers’ psychological distress and improved their psychological, emotional, and social wellbeing. Among the multiple writing retreat aspects evaluated, only productivity experienced, as well as socialization/networking opportunities, acted as predictors for all doctoral mental health measures. Qualitative findings further supported the importance of perceived productivity and socialization/networking in promoting doctoral mental health. Recommendations are provided for fostering a supportive research work environment for doctoral researchers.

30 June 2021 in Canadian Journal of Education / Revue canadienne de l'éducation
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ÉTÉmilie Tremblay-Wragg
Émilie Tremblay-Wragg
CVCynthia Vincent
Cynthia Vincent
CLChristelle Lison
Christelle Lison
WGWilliam Gilbert
William Gilbert
PVPhilippe Valois
Philippe Valois
Sara Mathieu ChartierSara Mathieu Chartier
Sara Mathieu Chartier
La rédaction de la thèse est problématique pour nombre de doctorant[e]s. Pour les soutenir, la retraite de rédaction structurée semble une stratégie intéressante, mais peu de recherches ont tenté de la décrire. Cet article présente des résultats issus d’une étude mixte (N = 210), combinant questionnaires et entretiens pour mesurer et comprendre les effets des retraites Thèsez-vous en vue 1) d’en recenser les bénéfices, soit favoriser la productivité, légitimer la rédaction et vivre une expérience plaisante, et 2) d’identifier les conditions qui favorisent ces bénéfices. Ultimement, cet article contribue à l’identification de stratégies pour repenser et améliorer l’encadrement de la rédaction de thèse. Mots-clés : rédaction, retraite de rédaction, bénéfices, flow, productivité scientifique

30 May 2023 in Mesure et évaluation en éducation
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CVCynthia Vincent
Cynthia Vincent
IPIsabelle Plante
Isabelle Plante
ÉTÉmilie Tremblay-Wragg
Émilie Tremblay-Wragg
Plusieurs études qualitatives suggèrent que le sentiment de faire partie de la communauté scientifique est essentiel à la réussite du parcours doctoral. Bien que quelques outils aient été développés pour capter certaines composantes du sentiment de communauté scientifique, il n’existe aucun instrument pour mesurer ce construit dans sa globalité. La présente étude visait donc à développer l’Échelle du sentiment de communauté scientifique (ÉSCS) et à en examiner les qualités psychométriques auprès d’un échantillon de 318 doctorants au Canada. Cinq indicateurs de la validité de construit (exploratoire, confirmatoire, discriminante, prédictive et concourante) et trois indicateurs de fidélité (cohérence interne, test-retest et stabilité temporelle) de l’ÉCSC ont été examinés. En somme, cette échelle comporte 18 items répartis en trois facteurs (perception d’appartenir, d’influencer et de bénéficier de soutien) présentant tous de bons indices de cohérence interne. Les qualités psychométriques de l’ÉSCS justifient son usage dans des études ultérieures.

13 October 2023 in Mesure et évaluation en éducation
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CVCynthia Vincent
Cynthia Vincent
IPIsabelle Plante
Isabelle Plante
ÉTÉmilie Tremblay-Wragg
Émilie Tremblay-Wragg
CCCarla Barroso da Costa
Carla Barroso da Costa
Malgré le nombre grandissant d’études sur la santé psychologique des doctorants, l’intérêt semble surtout axé sur leur détresse psychologique. Ceci peut s’expliquer par le manque d’outils contextualisés au travail doctoral pour mesurer à la fois la détresse et le bien-être psychologiques, deux aspects indissociables de la santé psychologique. Or, un tel outil apparaît essentiel pour les futures recherches empiriques qui tenteront, par exemple, d’éclairer les prédicteurs et les conséquences de ce construit. La présente étude visait donc à adapter une échelle existante de santé psychologique au travail (Gilbert et al., 2011) en version courte et contextualisée au doctorat et à examiner ses qualités psychométriques. Quatre indicateurs de la validité de construit (exploratoire, confirmatoire, convergente et prédictive) et deux indicateurs de fidélité (cohérence interne et stabilité temporelle) ont été examinés sur deux échantillons de 380 et 377 doctorants. Une courte échelle unidimensionnelle à huit items (quatre items mesurant le pôle de la détresse et quatre items mesurant le pôle du bien-être) présentant de bonnes qualités psychométriques a été obtenue, justifiant son utilisation dans des études ultérieures.