(1) Background: Attention to diversity constitutes an aspect that influences system quality and offers a perspective of the capacity of educational centres to respond to educational needs. The present study carried out an examination of the perceptions held by secondary school teachers and the level of importance conferred by them to the variables that should be integrated into plans and will influence the degree of compliance. (2) Methods: Quantitative descriptive research was performed using a survey to collect data from teachers at schools that had a Quality Management System available. (3) Results: Interaction with families is necessary to agree upon the centre’s objectives to address diversity and to define an optimisation strategy for resources in virtue of their availability within the centre. It is key to establish an appropriate teacher–student ratio to encourage compliance. (4) Conclusions: Teachers are the great pillars of quality education. Their perceptions are the route through which deficient aspects and the dimensions that must be improved when formulating these strategies can be recognised with attention to diversity.

Background: School bullying is a problem that has been considered from various different perspectives in the academic literature. The present work seeks to increase knowledge on the influence of the climate established at the school in order to determine if contextual factors can be used as a reference from which to plan interventions directed towards prevention. Methods: An ad hoc validated questionnaire was administered to 554 pupils in secondary education (compulsory and A Level) who were aged between 12 and 18 years. Results: Descriptive bivariate analysis showed the quality of the relationship established by the individual with their environment to be a key indicator of their susceptibility to school bullying. In the same way, acceptance in school is a protective factor against victimization. Conclusions: The most effective interventions are those which focus on the center of education and involve all of the educational community, taking a transversal approach that transforms the cultural system within which students develop.

O objetivo deste artigo é realizar uma análise bibliométrica que ajude a delimitar e compreender os conceitos de Neurociência e Neurodidática, ensinados no ensino superior, para uma melhor compreensão dos diferentes processos de aprendizagem, ou seja, tentar explicar o quê, como e por que aprendemos. Foi utilizada uma metodologia quantitativo-bibliométrica a partir da base de dados da Web of Science (WoS). A pesquisa foi realizada por meio da filtragem por "assunto e termos chave" tanto em títulos como em resumos de artigos científicos, utilizando operadores booleanos e truncamentos. Procedemos ao trabalho com duas amostras: a primeira sem utilizar qualquer tipo de filtro ou refinamento de 60 artigos científicos; a segunda filtrando pelas categorias temáticas com uma amostra de 44 artigos científicos. Para a análise dos dados, foram considerados os anos de produção, as fontes de informação, os autores e as palavras-chave dos documentos científicos. Dos resultados apresentados através dos mapas, inferiu-se um total de cinco frentes de investigação como as mais relevantes e relacionadas com o tema, tais como: neurodidática em geral; neurociência e tecnologia; neurodidática e aspectos tecnológicos; programas de neuroeducação e pedagogia e neurodidática. Como se trata de um campo de estudo em desenvolvimento, não foram encontrados grandes problemas específicos, mas, por enquanto, o que se obtém é uma visão bastante ampla e geral dessa área de investigação. Estudos futuros que complementem ou expandam este trabalho poderiam ser orientados para a realização de investigação de replicação.

CONCEPCIONES DE LOS PROFESORES DE EDUCACIÓN SECUNDARIA SOBRE EVALUACIÓN

Este estudio examina la actitud del profesorado hacia la evaluación del desempeño profesional docente y explora si hay cambio, su dirección e intensidad. La evaluación docente es una política pública clave para mejorar la calidad de la educación y el desarrollo docente. Se emplea la técnica Likert y las mediciones se realizaron en los años 2008 y 2015 en una muestra de 812 y 827 profesores, respectivamente, de la Región Metropolitana de Santiago de Chile. Los resultados del año 2008 indican que la escala construida presenta un coeficiente de confiabilidad de 0.937 y un coeficiente de validez concurrente de 0.567, también señalan que en el año 2008 el 40.4% del profesorado mantenía actitudes negativas, la cual aumenta a 43.7% en el año 2015. Se concluye que la evaluación docente como política pública, pese a su antigüedad, se encuentra parcialmente legitimada entre los profesores de mayor edad y que pertenecen a colegios municipales.

Nos proponemos los siguientes objetivos: Identificar las circunstancias personales y familiares relacionadas con el proceso de integración social de los inmigrantes en Granada, conocer sus expectativas de promoción personal y social, así como identificar el desarrollo de competencias interculturales como base para la constante reconstrucción de la identidad. Tres han sido los colectivos de estudio: inmigrantes magrebíes, latinoamericanos y europeos del este. La metodología utilizada ha sido la entrevista y el cuestionario. En los resultados aportamos importante información para la caracterización de la inmigración en Granada y las competencias interculturales para una integración social y cultural de los mismos.